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安岳:“四个一批”促进群众就近就地就业

  • 发布时间:2023-06-13
  • 来源:资阳网
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  近年来,安岳县着眼全县产业发展和群众增收需要,实施多种措施拓宽就业渠道,采取“四个一批”(创业吸纳一批、灵活就业一批、重点企业就业一批、家门口就业一批)的方式吸纳群众就近就地就业。目前该县县内务工人员10万人以上,其中脱贫人口、监测对象11383人。

  打造返乡创业平台 以产业发展带动就业

  近日,记者来到朝阳镇安岳壹号家庭农场,映入眼帘的是几块大小不一的鱼塘,鱼塘内不时有鱼儿游动,泛起阵阵涟漪。周围的种植基地内李子树、大球盖菇菌等作物长势喜人。农场还有一座三层楼高的农家乐即将装修完毕。

   

家庭农场一角。

  据朝阳镇毛店社区党支部书记张勇军介绍,该家庭农场占地面积近200亩,采用了村集体经济入股,培育打造创业平台吸引业主入驻的运营模式。自2017年开始筹备建设以来,发展生态鱼养殖、蘑菇菌类种植、传统酿酒等产业,累计带动周边居民就业上千人次。

  “以前这一片都是荒地。经过社区土地流转,我不仅当上了家庭农场的股东,而且还能在此务工就业,每个月有2000元左右补贴家用,以后就不用去外地打工了。”社区一组村民江永超高兴地说道。

  张勇军告诉记者,农家乐计划月底开业,建成后包括休闲娱乐、亲子互动、农事体验等项目,下一步还将规划建设露营基地、柴火鸡、烧烤区等。“借助临近高速出口和朝阳水库的区位优势,我相信这里不久后就会变成一个新的网红打卡地。不仅可以增加集体经济收入,还能带动更多群众就近就业、稳定增收。”张勇军如是说道。

   

即将完工的农家乐。

  近年来,安岳县积极搭建返乡创业平台,支持成功人士和农民工返乡入乡创业,通过组织创业培训、农业专家服务、落实创业补贴等,提高农业项目就业吸纳容量,实现“创业吸纳一批”。通过发展壮大农业产业,全县各类柠檬加工厂、种植专合社等开发岗位6万余个,吸纳本地劳动力5.4万余人,其中脱贫人口约9000人。

  积极培育零工市场 居家群体灵活就业

  在安岳县贵夫人职业技能培训学校内,学员们正专心致志地学习手工编织,在老师的悉心指导下,一根根不起眼的毛线在她们的手中变成了一件件美丽的工艺品。

   

学员正在学习手工编织。

  据了解,手工编织培训班的学员大多是老人、宝妈、贫困户等居家群体,政府考虑到他们没有固定务工时间,通过主动联系本人,社区、妇联推荐等形式,免费为其提供技能培训。学会技能之后,培训学校联系订单交由本人完成,厂家每月回收成品并现金结账。

  “手工编织学起来并不复杂,只要有耐心就行。把带孩子的空余时间利用起来,随时随地都能挣钱。”全职宝妈杨喜霞高兴地告诉记者,她上个月只用了两个周末时间编织出的工艺品,就领了800多元钱。据悉,因为技艺出色,她还将代表资阳参加全国首届非遗编织艺术大赛。

  据安岳县贵夫人职业技能培训学校校长唐兴军介绍,自2022年开设手工编织培训班以来,共培训学员300余人,目前有三分之一已经是熟练工。同时她积极联系各地企业,为学员争取到了大运会伴手礼、中国结、旅游景点纪念品等订单上万件,目前已完成5000件。每编织一件成品,学员能得到15-35元不等的手工费。“学员们积极性很高,学起来很认真,厂家对她们编织出来的成品也很满意。下一步我们还将依据订单开设竹编、棕编教学,让更多的居家群体利用手工编织补贴家用。”唐兴军如是表示道。

   

学员编织的工艺品。

  近年来,安岳县通过积极联系县内外企业和劳务公司,由企业提供生产原材料,劳务公司组织人员,乡镇、村提供劳动指导,让劳动者自愿领取材料回家,就地灵活安排时间完成工作,实现“灵活就业一批”。目前,安岳县已创建省级充分就业社区1个,市级充分就业社区5个,实现灵活就业2000余人,其中脱贫人口灵活就业200余人,每人每月人均增收达2000元以上。

  多项举措吸引就业 展现重点企业社会担当

  近年来,安岳县持续发挥工业园区劳动密集型企业吸纳能力,常态化组织就业工作专题会议,及时保障重点企业动态用工需要,实现“重点企业就业一批”。目前工业园区企业共吸纳就近就业群众11000余人,其中脱贫人口和监测对象1646人。

  2017年,四川朗特鞋业落户安岳,经过几年发展已经成为安岳县的“明星企业”。2022年,四川朗特鞋业有限公司完成280万双的制鞋目标,年产值近3亿元,完成税收250万元,带动就业800余人。目前,该公司已有4条生产线开工生产,今年下半年计划再开通2条生产线。

   

朗特鞋业生产车间。

  对于如何吸引群众就业,朗特鞋业总经办主任陈代全表示,朗特鞋业员工平均薪资收入能够达到4200元每月,高于周边同类型企业;而且公司包吃住,每月只需缴纳150元食宿费;每年外出务工人员返乡过年时,朗特鞋业还积极配合县就业服务管理局,到各乡镇宣传、招工。“下半年新开设生产线后,我们肯定还会增加用工需求。”陈代全表示,作为安岳本土企业,朗特鞋业对于群众就近就地就业表示非常欢迎。

  杨吉林曾经在沿海的一家鞋业公司上班,后返乡过年时,因老人、孩子需要照顾,再加上老客户介绍,经过了解后留在了家乡的朗特鞋业,一干就是四年半。如今的他已是朗特鞋业的技术主任,妻子也在公司仓库工作。“公司待遇不错、气氛温馨,管理也很人性化,了解到我的孩子没人接送时,还特许我们夫妻每天下午四点可以暂时放下手中工作去接孩子。”杨吉林表示对现在的工作很满意,打算“以厂为家,一直干下去。”

  朗特鞋业还针对部分劳动力需要照料老人小孩,不能外出务工的实际,在安岳周礼、龙台、姚市、岳新等乡镇开设了卫星工厂,有效解决了用工需求,也满足了务工群众“上班送学生、下班接学生”的条件。

  陈代全告诉记者,为了让务工群众安心工作,总厂及各分厂正在计划修建儿童室,并聘请专人看护,解决部分员工孩子无处安置的问题。“为提高员工知识文化水平,丰富员工业余生活。下一步公司还计划开设电脑培训班、在公司内部修建KTV等。”陈代全如是表示。

  近年来,安岳县充分利用乡镇及村合并后空置办公用房、村委会空置用房、闲置农房等创办卫星工厂84家,实现“家门口就业一批”。吸纳就近就业人口1529人,其中脱贫人口近200人。

  据了解,目前安岳县已成立县政府分管负责同志任组长的就业工作领导小组,建立健全各部门齐抓共管的工作机制,形成“大就业”工作格局。“下一步,我县将积极培育壮大劳务经纪人队伍,构建市县乡村四级数据收集网络,探索创新就业形态,提高劳动者素质,为劳动力充分就业提供有力保障。” 安岳县就业服务管理局副局长黄丹说。

全媒体记者 李思彤

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